Баланс трудових ресурсів

Баланс трудових ресурсів – система показників, що характеризують кількість і структуру трудових ресурсів, їх розподіл та використання. Розробляється на поточний і перспективний періоди загалом з виділенням окремих регіонів. У першій частині Б. т. р. відображається наявність трудових ресурсів, у другій – розподіл їх за видами зайнятості: у суспільному господарстві (з виділенням державного, колективного, приватного); на навчанні з відривом від виробництва, в домашньому й особистому підсобному господарстві. Б. т. р. складається окремо за сферами (матеріальне і нематеріальне виробництво) і галузями господарства. До важливих господарських пропорцій відносять розподіл трудових ресурсів між сферами матеріального і нематеріального виробництва, між окремими галузями, а також всередині галузей. У 2003 із 21 млн. зайнятих у сфері матеріального виробництва було 68% зайнятих, 32% – у сфері нематеріального виробництва. У 1990 налічувалося 25,4 млн. зайнятих, проте дані 2003 не повністю відображають міграцію робочої сили.


1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (1 votes, average: 5,00 out of 5)


Баланс трудових ресурсів - Економічний словник


Баланс трудових ресурсів